Wraz z nowymi przepisami, które wejdą w życie od 1 maja 2026 roku, pracownicy będą mogli doliczyć do swojego stażu pracy okresy prowadzenia działalności gospodarczej oraz pracy na umowach cywilnoprawnych. Dotychczas z tego prawa korzystali głównie pracownicy sektora budżetowego.
W ciągu ostatnich miesięcy ZUS otrzymał ponad 632 tys. wniosków, co skutkowało wydaniem blisko 1,1 mln zaświadczeń potwierdzających okresy ubezpieczenia.
Co to jest stażowe 2026?
Stażowe 2026 to zmiany w przepisach prawa pracy, które umożliwiają zaliczanie do stażu pracy okresów wcześniej pomijanych, takich jak praca na umowach zlecenie czy prowadzenie własnej działalności gospodarczej.
Jakie okresy można doliczyć do stażu pracy?
Kluczowym elementem zwiększenia stażu jest uzyskanie zaświadczenia z ZUS, które potwierdzi okresy ubezpieczenia. Wśród uwzględnionych okresów znajdują się: prowadzenie pozarolniczej działalności, praca na umowach zlecenia, korzystanie z ulgi na start oraz okresy sprawowania opieki nad dzieckiem.
Warto zaznaczyć, że ZUS nie wyda zaświadczenia, jeśli brak jest dokumentacji potwierdzającej zatrudnienie lub zgłoszenie do ubezpieczeń społecznych.
Jakie korzyści niesie stażowe?
Stażowe 2026 przyznaje dłuższy urlop, wyższą odprawę, dłuższy okres wypowiedzenia oraz większe nagrody jubileuszowe, szczególnie w sektorze publicznym.
Jak złożyć wniosek o zaświadczenie?
Wniosek o wydanie zaświadczenia o ubezpieczeniu dla celów doliczenia okresów do stażu pracy (USP) można składać tylko w formie elektronicznej, przez konto w eZUS. Formularz nie będzie dostępny w wersji papierowej.
Gdzie znaleźć wniosek o stażowe?
Aby znaleźć wniosek w eZUS, należy:
- W panelu ogólnym wybrać zakładkę „Usługi”, a następnie „Katalog usług”.
- W polu wyszukiwania wpisać symbol wniosku USP i edytować dane osobowe w formularzu.
- Po sprawdzeniu i zapisaniu wniosku, należy wysłać go elektronicznie do ZUS.
Kiedy złożyć wniosek o zaświadczenie?
ZUS wydaje zaświadczenia tylko za okresy, w których dana osoba była objęta ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi. Zaświadczenie może dotyczyć również okresów zgłoszenia do ubezpieczenia zdrowotnego.
Postępowanie wyjaśniające w przypadku wątpliwości
W przypadku braku informacji na koncie ubezpieczonego, ZUS może odmówić wydania zaświadczenia. Można jednak złożyć wniosek o przeprowadzenie postępowania wyjaśniającego, dołączając odpowiednie dokumenty.
Wsparcie dla pracodawców
ZUS wprowadził ułatwienia dla firm w zakresie weryfikacji autentyczności zaświadczeń wystawionych na wniosek USP, które można sprawdzić online na stronie zus.pl.